公司设立与治理

各地的法律要求不尽相同，但在亚洲设立公司通常需完成以下几个关键步骤：选择合适的公司架构、确定注册地址、准备设立文件、向相关政府机构递交注册申请，并在注册后完成税务、用工和社会保险等合规登记。此外，部分行业还需申请特定的经营许可。

我们协助客户理解并高效履行各地的设立与合规要求，帮助缩短筹备周期、降低合规风险。

尽管不同国家和公司类型会有所差异，大多数亚洲市场的设立流程大致包括以下几个阶段：

• 投资前评估：确定最合适的公司类型和设立地
• 文件准备：起草并公证/认证设立所需文件
• 公司注册：向当地主管机构提交申请
• 银行开户：满足银行开户及尽职调查（KYC）要求
• 注册后办理：完成税务登记、用工合规和法定申报
• 行业许可（如适用）：申请行业相关许可或资质审批

我们会根据客户的目标市场和行业特点定制设立方案，并由本地团队全程协助落实每一环节。

并没有通用的最佳方案，适合的架构需综合考虑企业的控股需求、业务范围、预计运营年限以及所属行业的监管要求。

我们会协助客户评估上述因素，并结合战略目标与合规条件，推荐最适合的架构类型，例如外商独资企业（WFOE）、中外合资企业、分公司或代表处等。

合资企业适用于外国股权受限的行业，或在进入某些市场时需借助本地合作伙伴以应对复杂法规或文化差异的情况。合资可以带来市场准入和本地资源支持，但也意味着治理结构和决策机制会更复杂。

我们协助客户设计清晰的合资架构与协议，明确各方权责、退出机制及风险防控措施，特别是在法律执行力和长期合作稳定性较关键的市场中。

优势包括：

• 全资控股，自主经营决策权
• 品牌独立性强，知识产权保护更有保障
• 可直接开具发票及独立用工

劣势包括：

• 并非所有行业都对外资开放
• 设立流程相对复杂、周期较长
• 企业需独立承担所有合规责任

我们协助客户评估WFOE在目标市场中的适用性，判断其带来的灵活性和控制权是否值得投入。

我们的公司架构服务涵盖从前期规划到执行落地，具体包括：

• 公司类型与设立地选择建议
• 面向亚洲扩张的控股架构设计
• 公司治理文件准备（如章程、决议等）
• 提供名义董事、公司秘书等配套服务
• 企业架构调整、撤销及重组方案设计

我们根据客户的进入策略、业务规模和复杂程度灵活定制服务，无论是设立单一实体，还是统筹多国架构，均可提供支持。

许多企业在初期完成注册后，往往因忽视后续合规要求而面临风险，例如：年度申报逾期、许可证未及时续期、超范围经营等问题。

我们的本地团队持续跟踪最新法规，协助客户按时完成年度申报、股权/董事变更、税务审计、行业报告等各类后续合规事项，确保企业稳定运营。

设立成本受多种因素影响，主要包括：

• 所选国家或地区的监管环境及政府收费
• 公司类型（如外商独资企业或合资公司）
• 行业许可、注册资本等特定要求
• 附加服务（如名义董事、虚拟办公室、文件翻译等）

我们为客户提供清晰、透明的费用清单，帮助制定合理预算，避免后续出现不可预见的支出。

一切从一次沟通开始。我们会了解您的业务规划、目标市场、对控制权和灵活性的需求，并基于此提供量身定制的设立方案、预计时间表及费用报价。一旦确认启动，我们会安排本地团队协助您完成整个设立流程。